Beratungstermin mit Walter Lang vereinbaren
Vereinbaren Sie hier einen kostenlosen Beratungstermin mit Walter Lang, Berater für betriebliches Gesundheitsmanagement.
Es handelt sich hierbei um ein unverbindliches Beratungsgespräch. Die Kooperation mit der AOK Bayern macht es uns möglich, die Beratung und die Maßnahmen kostenfrei anzubieten.
Beratungstermin mit Udo Schüppel vereinbaren
Dipl.-Psych. Udo Schüppel – Coaching, Beratung, Therapie
Lebensfreude ist ein Mosaik aus Entscheidungen.
Seit 12 Jahren bin ich in eigener Praxis tätig und jeden Tag aufs neue überrascht und begeistert. Im Coaching und der Therapie geht es häufig zuerst darum Notsituationen zu entschärfen. Danach geht es darum den Schwung für den neuen Lebensweg aufzubauen und zu halten.
Meine wesentlichen Orientierungspunkte sind dabei die Wirkungen, die im Alltag zügig spürbar sind und nachhaltig die Lebensqualität heben.
In der Beratung geht es stärker um die Gestaltung der Bedingungen und des Miteinanders. Auch da geht es um Konflikt- und Notsituationen. Doch durch die Zusammenarbeit mit Multiplikatoren, wie Führungskräften wird der Wert der Arbeit vervielfacht. Denn ohne gutes Team, kein guter Umsatz. Zudem werden Führungskräfte, die das Miteinander im Team förderlich gestalten können zum Magneten für Fachkräfte, die nicht nur wegen des Geldes kommen.
Ein Team, dass sich gegenseitig stützt, miteinander lachen und streiten kann, wirft keine Herausforderung aus der Bahn.
Kurzvita:
Diplom-Psychologe
Seit 2008 Beratung in der Organisations- und Unternehmensentwicklung
Seit 2011 psychotherapeutisch in Praxengemeinschaft tätig, mit Fokus auf der Behandlung von Traumata
Regelmäßig individuelle Vorträge und Workshops
Gesunde Führung – Fach-Weiterbildung
Das Beste in Kürze:
Je fitter das Team, desto höher die Umsätze und die Kundenzufriedenheit
Ihre Vorteile:
Personalfluktuation reduzieren
Fehltage nachhaltig reduzieren
Konflikte im Team reduzieren
Umsätze und Kundenzufriedenheit erhöhen
interessante Mitarbeitende anziehen
Inhalte:
Modul 1 – Grundlagen psychischer Gesundheit im Unternehmen
Gesetzeslage, Normen, aktuelle Zahlen, zukünftige Trends
Psychische Besonderheiten erkennen, Fallbeispiele
Wo Unterstützung endet und Co-Abhängigkeit beginnt
Modul 2 – Skills gesunder Führung
Stress begegnen und Widerstandsfähigkeit ausbauen
Motivation hochhalten und Lernen fördern
Konflikte lösen und Umsätze erhöhen
Modul 3 – Skills gesunder Führung im Team anwenden
Führungskraft als Multiplikator für Gesundheit und Leistungsfähigkeit
Führen mit Anerkennung, Roten Linien und klaren Konsequenzen
Erfolge verstätigen
Organisatorisches:
Inklusive: Handout, Arbeitsmaterial und Abschluss-Zertifikat
Umfang: 21 Sunden
Entweder: Vor-Ort-Weiterbildung, 3 Termine á 7 Stunden
Oder: Online-Weiterbildung, 7 Termine á 3 Stunden (mindestens 1 Termin pro Woche)
Meine Empfehlung
Sie holen das Maximum aus der Weiterbildung, wenn Sie sich die Zeit für 7 Termine nehmen. Zum einen ist mehr Gelegenheit für Feedback und Austausch von praktischen Erfahrungen. Zum anderen können Sie dosierter vorgehen, die besprochenen Themen auf Ihren Alltag zu übertragen.